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This systematic literature review analyses the determinants and consequences of executive compensation-related shareholder activism and say-on-pay (SOP) votes. The review covers 71 empirical articles published between January 1995 and September 2017. The studies are reviewed within an empirical research framework that separates the reasons for shareholder activism and SOP voting dissent as input factor on the one hand and the consequences of shareholder pressure as output factor on the other. This procedure identifies the five most important groups of factors in the literature: the level and structure of executive compensation, firm characteristics, corporate governance mechanisms, shareholder structure and stakeholders. Of these, executive compensation and firm characteristics are the most frequently examined. Further examination reveals that the key assumptions of neoclassical principal agent theory for both managers and shareholders are not always consistent with recent empirical evidence. First, behavioral aspects (such as the perception of fairness) influence compensation activism and SOP votes. Second, non-financial interests significantly moderate shareholder activism. Insofar, we recommend integrating behavioral and non-financial aspects into the existing research. The implications are analyzed, and new directions for further research are discussed by proposing 19 different research questions.

In der aktuellen Diskussion ber den Fremdenverkehr allgemein und die Fremdenverkehrspolitik im besonderen stehen zur Zeit — insbesondere im Alpenraum — Umweltaspekte im Vordergrund 1). Dies rechtfertigt zweifellos das Adjektiv ‘umweltorientiert’ im Zusammenhang mit der Fremdenverkehrspolitik. Dennoch soll hier zunächst eher all‐gemein auf die Fremdenverkehrspolitik und ihre wirtschaftlichen Ziele eingegangen werden; letztlich wird sich herausstellen, dass zwar jede Fremdenverkehrspolitik auf Umweltbelange Bedacht nehmen muss, wenn sie Nachfrage anziehen und damit ihrem Anspruch auf Erreichung bestimmter regionaler Wirtschaftsziele gerecht werden will, dass aber vor allem in der Frage der touristischen Landschaft Zielkonflikte zwischen der Erreichung wirtschaftspolitischer Ziele und Umweltfragen auftreten können.

In der Nummer 2 des ersten Jahrganges dieser Zeitschrift ist ein Artikel aus meiner Feder über “L'hötel et son Système de calcul” erschienen. Schon die Formulierung des Titels in französischer Sprache fordert geradezu zu einer historischen Betrachtung zum Hotel‐Rechnungswesen auf. Das ist die wörtliche Uebertragung von “Das Hotel und sein Rechnungswesen”. Jeder Französischsprachige wird heute darüber den Kopf schütteln: Impossible! Diese Unmöglichkeit findet aber eine ganz spezifische Erklärung in der damaligen Zeit.

Presents over sixty abstracts summarising the 1999 Employment Research Unit annual conference held at the University of Cardiff. Explores the multiple impacts of globalization on work and employment in contemporary organizations. Covers the human resource management implications of organizational responses to globalization. Examines the theoretical, methodological, empirical and comparative issues pertaining to competitiveness and the management of human resources, the impact of organisational strategies and international production on the workplace, the organization of labour markets, human resource development, cultural change in organisations, trade union responses, and trans‐national corporations. Cites many case studies showing how globalization has brought a lot of opportunities together with much change both to the employee and the employer. Considers the threats to existing cultures, structures and systems.

Das Feld Die Feldforschung als Teil der empirischen Sozial‐forschung geht vom Begriff des “Feldes” aus, einem abgegrenzten Datenreservoir, zu dem sich der Forscher direkten oder indirekten Zugang verschaffen kann (NOWOTNY und KNORR 1975). Wesentlich für die Feldforschung ist die Tatsache, dass die empirischen Untersuchungen nicht in einer Laborsituation sondern in situ durchgeführt werden (WEIDMANN 1971) und eine Kontrolle über die Variablen nicht oder nur in beschränktem Umfang (beim Feldexperiment) möglich ist. Da selbst bei einem äusserst eingeschränkten Forschungsgegen‐stand die Fülle aller erfassbaren Daten unüberseh‐bar würde, ist es notwendig, das Feld vor Untersuchungsbeginn abzugrenzen, d.h. Hypothesen über die geographische, ethnographische, zeitliche und soziologische Begrenzung und eventuell auch über vorhandene Strukturen und ihre Dynamik zu bilden, die mit den Methoden der Feldforschung bestätigt oder falsifiziert werden. Feldforschung unterliegt damit auch den Regeln der Hypothesenbildung in den induktiv vorgehenden empirischen Wissenschaften, wogegen nicht spricht, dass Feldforschung, welche überwiegend qualitative Ergebnisse liefert, selbst wiederum für die Hypothesenbildung und die Formulierung von Fragestellungen auf einer nächsten Stufe der Feldforschung verwendet wird, die unter Umständen eher quantifizierbare Ergebnisse bringt. Das Feld ist die komplexe Wirklichkeit der sozialen Verhaltensweisen und Prozesse, die in ihre natürlichen Umweltbedingungen eingebettet sind und in zum Teil höchst komplizierten Interaktionsverhältnissen stehen. Den Feldbegriff gibt es in anderer Form in den verschiedensten Wissenschaftsbereichen, insbe‐sondere in der auf LEWIN zurückgehenden Gestalt Psychologie, nach der das Verhalten eines Lebewesens durch die Bedingungen des Feldes oder Lebensraumes, in dem es erfolgt, bestimmt wird. Das Verhalten ist somit die Funktion eines Feldes, das diese Person umschliesst und miteinbezieht (LEWIN 1951). Auch in den Sprachwissenschaften wird der Begriff des Feldes als ein System definiert, in dem ein Wort oder eine grössere sprachliche Einheit einen bestimmten Platz hat und aus dem heraus die Bedeutung des Wortes oder dieser sprachlichen Einheit erarbeitet werden kann (GECKELER 1971). Allen wissenschaftlichen Feldbegriffen ist gleich, dass es sich um einen Bereich von Daten und ihre dynamische Verknüpfung untereinander handelt, deren Struktur mit wissenschaftlichen Methoden herausge‐arbeitet und nach Möglichkeit sogar operational gemacht werden kann.

Ensuring the safety of structures is important. However, when a structure possesses both an implicit performance function and an extremely small failure probability, traditional methods struggle to conduct a reliability analysis. Therefore, this paper proposes a reliability analysis method aimed at enhancing the efficiency of rare event analysis, using the widely recognized Relevant Vector Machine (RVM).

Drawing from the principles of importance sampling (IS), this paper employs Harris Hawks Optimization (HHO) to ascertain the optimal design point. This approach not only guarantees precision but also facilitates the RVM in approximating the limit state surface. When the U learning function, designed for Kriging, is applied to RVM, it results in sample clustering in the design of experiment (DoE). Therefore, this paper proposes a FU learning function, which is more suitable for RVM.

Three numerical examples and two engineering problem demonstrate the effectiveness of the proposed method.

By employing the HHO algorithm, this paper innovatively applies RVM in IS reliability analysis, proposing a novel method termed RVM-HIS. The RVM-HIS demonstrates exceptional computational efficiency, making it eminently suitable for rare events reliability analysis with implicit performance function. Moreover, the computational efficiency of RVM-HIS has been significantly enhanced through the improvement of the U learning function.

Die Anwendung strategischer Fhrungsmethoden in Hotelunternehmen ist durch zunehmende Turbulenz im gesamtgesellschaftlichen Umfeld und durch Intensivierung des Wettbewerbes in der Tourismusbranche wichtiger denn je. Unbefriedigend ist, dass die strategische Fhrung von Service‐unternehmen lange Zeit zu sehr unter dem Eindruck einer Theorie fr Unternehmen der Sachgterpro‐duktion gestanden hat. Erst in den letzten Jahren wurden in verstärktem Masse eigene Theorieansätze entwickelt, wobei bestimmte Besonderheiten von Dienstleistungen verstärkte Beachtung finden. Dazu zählt vornehmlich die “buyer/seller‐interaction”, mit simultanem Ablauf von Produktion und Konsum. Die von Gästen wahrgenommene Qualität persönlicher Dienstleistungen wird in dieser Situation massgeblich beeinflusst. Um eine strategische Managementfalle zu vermeiden, ist daher das Geschehen im Rahmen persönlicher Gästekontakte und das damit verbundene Problem einer präventiven Qualitäts‐sicherung im Rahmen von Stärken/Schwächen‐Ana‐lysen als zentraler Erfolgsfaktor zu beachten.

A number of digital libraries have been set up in the course of various research and development activities in different parts of the world during the last few years. How do these digital libraries fair in terms of information retrieval features? This paper looks into this question by reviewing the information retrieval features of 20 digital libraries chosen from around the globe. The first part of the paper briefly describes the features of the chosen digital libraries in terms of their nature and content. The second part looks into the information retrieval features of each digital library. Unique features of some digital libraries have been indicated. Major areas of research that would improve the information retrieval features of the future digital libraries have been indicated.

Einleitung Dieser Artikel hat den Zweck, den heutigen Stand des Wissens auf dem Gebiet der strategischen Führung auf die Fremdenverkehrsunternehmung zu übertragen. Zweck der folgenden Ausführungen ist' es, die Orientierungsgrössen der strategischen Führung in ihrem Zusammenhang darzustellen. Es soll gezeigt werden, dass die entsprechenden, bisher im industriellen Bereich erprobten Denkkategorien auch für Fremdenverkehrunternehmungen gültig und mit Nutzen auf diese anwendbar sind. lm Rahmen dieses Artikels können nicht alle für die Tourismusbranche spezifischen Gegebenheiten vollumfänglich berücksichtigt werden. Die theoretischen Ausführungen werden jedoch anhand von zahlreichen konkreten Beispielen aus dem Tourismus‐ und Freizeitsektor erläutert. Neben Beispielen aus Fremdenverkehrsunternehmungen im engeren Sinne werden auch solche aus Fremdenverkehrsorten dargestellt, bei denen es sich in bestimmter Hinsicht urn unternehmungsartige Gebilde 1) handelt.